【三水】三水春节后首场大型招聘会昨日举行

    三水春节后首场大型招聘会昨日举行

春节过后各企业工厂逐渐开工，此时是企业急需招人填补用工缺口的时候，也是求职者找工作最佳时间。2月28日，佛山市三水区春节后第一场大型公共就业招聘服务活动、三水区2018年新春人力资源公益招聘会在明富昌体育馆广场举行，三水健力宝、广东好帮手电子、广东盛路通信、广东凤铝铝业等312家企业进场招聘，提供9150个就业岗位。招聘会当天，约有6000人进场，共2330人达成初步意向。

三水区人社局相关负责人说，为了缓解节后用人单位用工和求职者就业需求，通过本次大型招聘会搭建用人单位与求职者双向选择的洽谈平台，让广大求职者，尤其是大中专毕业生、失业人员、农村富余劳动力等就业困难人员找到适合的岗位。

本次招聘会参会企业中63%是民营企业，25%属于合资企业，13%属于外资企业。按行业分类，机械装备业148家，占参会企业的47%，电子信息业56家，占参会企业的18%，现代化服务业48家，占参会企业的15%，新能源27家，食品饮料业16家，其他制造业17家。

通过对进场企业需求岗位的分析，企业对普通工人的需求有所下降，其他工种需求略有上升，属于合理的调整范围。属普通工人的岗位有4304个，占全部岗位的47%，同比减少6个百分点。属技术人员的有3100个，占全部岗位的34%，同比增加3个百分点。属管理类人员的有687个，占全部岗位的8%，同比增加2个百分点。属其他工种的有1059个，占全部岗位的12%，同比增加1个百分点。

从具体的岗位比例来看，普通工人需求虽有下降，但依然需求占比最大的，技术人员需求相对增加，增幅不大，两者相加占了全部岗位需求的八成，主要分布在陶瓷、纺织印染、五金制品等制造行业，会计，文员，外贸跟单等文职类和一般管理人员需求同比稍微增加，随着广场商业圈的行程，餐饮等服务业新增岗位同比增加。

福利待遇情况，近年来，企业不断完善工资福利待遇，注重内部管理，加强对员工人文关怀和关爱程度，提高企业竞争力，以求吸引和留住人才。据统计，74%的岗位薪酬水平达3600元以上：薪酬水平在2000-3500元的岗位占26%，3600-4000元的岗位占39%，4100-5000元的岗位占26%，5100元以上的岗位占8%。

上述相关负责人说，为了进一步做好节后就业工作，将制定相应的应对措施，提供专业化、公益化、多元化公共就业服务，如区人力资源市场将针对就业困难群体及节后入粤的外来劳动力，开展“再就业援助月”、“南粤春暖”、“春风行动”等专题招聘活动，增设招聘会场数，区人力资源市场加大了现场招聘会举办密度，每周周一至周五上午均举办招聘会，充分发挥人力资源市场公共就业服务的平台功能，为广大求职者和企业提供双向选择的机会。

此外，三水还将加快推广佛山市人力资源和社会保障服务平台，依托招聘会活动、微信公众号等多渠道向企业和求职者宣传推广“佛山市人力资源和社会保障服务平台”，提供该平台的覆盖面，激活平台供求资源，及时解决用户使用过程中遇到的问题，逐步完善该服务平台，为社会提供“互联网+人力资源”的先进服务。

南方+

梁楚欣 梁劲鹏

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